岗位职责:
1、执行有关行政管理、后勤管理的制度,制订具体的执行方案;
2、负责公司各类活动及各类会议的组织执行工作;
3、定期或不定期对员工生活情况进行考核、监督和抽查;
4、对下属的工作进行指导、监督和考核;
5、员工关怀计划的具体实施;
6、员工制服、员工福利、员工活动和员工安全的管理与执行;
7、车辆的调度、安排工作;
8、负责本部门与其他部门的协调沟通;
9、上级分配的其它任务。
| 招聘职位: | 行政部储备主管 | 招聘企业: | 某大型金融集团 |